O que procura nos candidatos

Requisitos:

• Experiência em funções similares de gestão, no sector hoteleiro (3 anos);
• Disponibilidade para horários variáveis (quando aplicável);

Perfil Desejado:

• Capacidade de Trabalho, Organização e Dinamismo;
• Capacidade de Adaptação e Sentido de Responsabilidade;
• Capacidade de Comunicação Interpessoal;
• Capacidade de Gestão de Prioridades
  

Que funções irão desempenhar

Descrição de Funções:

• Coordenar a respectiva Equipa, com atribuição das tarefas e/ou andares específicos;
• Coordenar a formação de novos elementos da Equipa;
• Verificar a limpeza e arrumação dos quartos, garantindo o cumprimento dos padrões de apresentação estipulados e de acordo com as normas-gerais da Hotelaria;
• Verificar a reposição e/ou substituição de atoalhados, roupa-de-cama, produtos de uso pessoal e produtos de mini-bar;
• Verificar a manutenção e estado de conservação, dos equipamentos utilizados;
• Verificar a gestão dos produtos/stocks correspondentes, reportando rupturas, face às necessidades previstas;
• Proceder a inventários dos produtos/stocks correspondentes, sempre que necessário;
• Verificar a limpeza das áreas comuns e privadas do Hotel;
• Verificação de eventuais serviços de Lavandaria