Accounting Specialist COE

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  • 1-5 vagas
  • Expira em 29 dias
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  • Lisboa
  • Desporto, Retalho, Finanças, Gestão, Contabilidade, Economia

Decathlon

A Decathlon foi criada em 1976 a partir de uma ideia original e ambiciosa: responder às necessidades dos Desportistas, proporcionando, num só lugar, uma grande quantidade de artigos desportivos. Para nós, o Desporto é uma fonte de prazer e bem-estar. Por isso, a nossa ambição é criar a vontade de praticar Desporto e tornar o prazer e os benefícios do Desporto acessíveis ao maior número de pessoas, de forma sustentável. O nosso objetivo é construir uma relação vitalícia com os nossos clientes. Na verdade, a felicidade e a melhoria de vidas dos nossos clientes através do Desporto é nossa paixão! Se estás à procura de uma empresa que dê respostas às tuas ambições, onde podes ser tu mesmo... JUNTA-TE A NÓS!!

O que procura nos candidatos

  • Licenciatura em Contabilidade/Finanças/Gestão/Economia
  • Fluente em inglês
  • Boas capacidades de comunicação
  • Responsabilidade, dinamismo, autenticidade
  • Sentido cooperativo
  • Proatividade e capacidade de concretização
  • Melhoria contínua, sentido cliente
  • Planeamento e organização
  • Gosto por atividade física e/ou desporto

Que funções irão desempenhar

  • Participar no desenvolvimento do novo Centro de Excelência Financeira (COE) em Portugal para mutualizar a eficiência global dos processos financeiros
  • Garantir o cumprimento das atividades diárias dos processos contabilísticos, respeitando prazos e normas locais e do grupo, garantindo a qualidade dos mesmos e satisfação dos parceiros.
  • Garantir a satisfação do serviço dos países com os quais trabalhamos o processo
  • Análise dos objetivos definidos e participação na criação de planos de ação concretos para o aumento da qualidade/performance dos processos contabilísticos.

Quais os benefícios oferecidos

  • Progressão profissional nacional e internacional
  • Integração em equipa jovem, dinâmica e informal
  • Remuneração fixa + variável
  • Processo de revisão salarial anual individualizada com base no mérito e potencial
  • Contrato sem termo (efetivo), full-time
  • Seguro de saúde e seguro de vida
  • Acionariado, possibilidade de ser acionista da empresa
  • Carteira de benefícios económicos e comerciais com mais de 1000 parceiros

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